党的群众路线教育实践活动在交通银行总行党委、机关率先开展后，该行各省直分行、子公司也于8 月中旬全面启动，交行各级党委高度重视、充分准备，在深入调研、摸清底数的基础上，制定教育实践活动实施方案，扎实组织动员，注重抓好学习教育，广泛听取意见，认真查摆问题，即知即行、边学边改，各项工作推进有序，教育实践活动开局顺利。
深入进行思想动员。在总行教育实践活动领导小组的统一安排下，交行37 家省直分行、4 家境内子公司和卡中心召开动员大会，对教育实践活动进行全面部署。总行党委8名成员深入联系点开展调研，进行思想动员，广泛听取基层干部群众和客户意见，查找“四风”方面存在的突出问题，研究整改措施和办法，当好教育实践活动的先行者、示范者和推进者。交行上海市分行先后两次召开教育实践活动前期准备会议，主要负责人牵头研究教育实践活动实施方案。
认真抓好学习教育。把学习教育作为首要任务，集中时间，强化集体学习讨论。浙江省分行重点抓好“三个一”学习教育活动，即各级党组织开展一次集中专题学习，全辖组织召开一次党建专家专题讲座，观看一部专题教育片。湖北省分行党委中心组奔赴咸宁官桥村八组参观学习社会主义新农村建设，并组织党员干部观看《车轮滚滚》，强化群众观点和群众路线。江苏省分行推进“群众路线进高校”培训项目，分行党委成员带队到井冈山干部学院，参加群众路线教育综合培训班。宁夏区分行制定内容丰富的学习教育计划，突出党委班子带头，主要负责人带头。新疆区分行结合当前新疆维护社会稳定大局的实际，认真组织开展有新疆特色的维稳教育系列活动。贵州省分行组织干部到息烽集中营、遵义会址接受革命传统教育。广西区分行赴百色革命老区参观学习，开展革命传统教育。苏州分行利用“周三学习日”学习相关文件，充实理论基础。陕西省、云南省、重庆市分行和交银施罗德以群众路线、群众观点为主题，举办党的群众路线专题讲座。
广泛听取意见建议。坚持开门搞活动，深入群众听取意见和建议。北京市、河北省、青海省分行在全行范围内征求对分行党委及部门“四风”方面存在的问题，设立专门邮箱和联络人，及时收集意见和建议。安徽省分行建立基层联系点，加强调查研究，针对管理部门在工作作风、服务基层等方面存在的突出问题，提出改进措施。广东省分行领导班子成员把基层调研与实际工作相结合，采取走访客户、到网点办公、个别访谈等方式，征求当地客户和员工代表意见建议。大连分行开通微信公众平台，拓宽员工诉求渠道，实现了行领导与员工的双向交流。信用卡中心管理层带头走基层、询意见，走访了温州、金华等分中心，并为烈日下辛勤工作的业务代表送去夏季防暑用品。海南省分行围绕客户、队伍、产品、渠道、品牌等方面听取意见、查找不足，寻找解决方案，构建发展内生动力。甘肃省分行、交银租赁通过召开座谈会、上门走访、发放信函、设立意见箱等多种形式收集各类意见，并进行分类梳理。
边学边改解决问题。各单位在教育实践活动第一环节，坚持知行合一，边学边改，从具体的、不复杂的、近期可以解决的问题入手，从基层员工最关心、广大客户最关注的问题改起。辽宁省分行班子成员带头调研，对基层和群众反映的问题，能够当即解决的，不等不靠，做到调研工作与解决问题同步进行。
全面启动督导工作。总行各督导组认真贯彻“真”字、落实“严”字，全面督导、全程督导。各省分行也按要求派出督导组，全面指导省辖行开展活动。河南省、四川省、内蒙古区分行组织督导组集中培训，要求督导组在思想上高度重视，高标准、严督导，指导省辖行扎实推进教育实践活动。黑龙江省分行认真审核省辖行的教育实践活动实施方案，做到规定动作不走样，自选动作有特色。